Berlin (ots)
Ab dem 1. August 2025 starten erneut viele junge Menschen ihre Ausbildung bei Mister Spex, einem der führenden Optiker in Deutschland. In diesem Jahr werden 47 neue Auszubildende in ihre berufliche Laufbahn eintreten, davon 45 im Bereich Augenoptik. Mister Spex setzt damit seine langfristige Strategie zur Fachkräfteentwicklung in der Branche fort.
Strategische Fachkräftesicherung bei Mister Spex
Mit dem Jahrgang 2025 zählt Mister Spex insgesamt 257 Auszubildende, die seit 2016 im Unternehmen sind, davon 223 im Augenoptik-Bereich. Das Unternehmen betreibt inzwischen fünf eigene Lehrwerkstätten in Städten wie Berlin, Münster, Reutlingen, Mannheim und Köln. Diese Lehrwerkstätten ermöglichen eine praxisnahe, qualitativ hochwertige Ausbildung und sind ein zentraler Bestandteil der langfristigen Strategie zur Entwicklung und Sicherung qualifizierter Fachkräfte.
„Der Mangel an Fachkräften ist eine der größten Herausforderungen in der Augenoptik – wir setzen auf eine klare Ausbildungsstrategie“, erklärt Heinzpeter Mandl, Executive Vice President Retail bei Mister Spex. „Unsere Lehrwerkstätten und unser Ausbildungskonzept bilden ein starkes Fundament, auf dem wir die nächste Generation von Augenoptikern gezielt aufbauen. Dadurch tragen wir nicht nur zur eigenen Zukunftssicherung bei, sondern auch zur Stärkung der gesamten Branche.“
Praxisorientierte Ausbildung mit Perspektive
Das Ausbildungskonzept von Mister Spex beruht auf drei eng miteinander verbundenen Säulen: praktische Erfahrungen im Store, intensive Schulungen in der eigenen Lehrwerkstatt und fundierte theoretische Kenntnisse durch die Berufsschule. Jede Phase der Ausbildung wird so gestaltet, dass die Auszubildenden gezielt gefördert werden: Pro Lehrjahr verbringen die Auszubildenden rund 14 Wochen in der Lehrwerkstatt – ohne Verkaufsdruck, um sich voll und ganz auf handwerkliche Fähigkeiten zu konzentrieren. Außerdem bietet Mister Spex den jungen Talenten einen betrieblichen Ausbildungsplan, individuelle Prüfungsvorbereitung sowie die Möglichkeit für eine verkürzte oder Teilzeitausbildung. Die Übernahmequote nach erfolgreichem Abschluss liegt seit der Einführung der Ausbildung bei durchschnittlich 75 Prozent. Darüber hinaus legt Mister Spex großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung: Angestellte Optiker erhalten kontinuierlich gezielte Schulungen und Weiterbildungen bis hin zur Meisterqualifikation.
Die Investition in qualifizierte Nachwuchskräfte ist ein integraler Bestandteil der strategischen Weiterentwicklung von Mister Spex. Durch den Fokus auf ganzheitliche Kundenberatung, exzellente Service-Strukturen und handwerkliche Präzision leistet die Ausbildung einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung des Markenkerns: Mister Spex als führender Optik-Experte – sowohl online als auch offline.
Über Mister Spex
Mister Spex zählt zu den führenden Optikern Deutschlands, der sich durch die nahtlose Integration von Online- und Offline-Präsenz, innovative Technologien, ein breites Produktsortiment und exzellenten Kundenservice auszeichnet. Seit seiner Gründung im Jahr 2007 hat sich Mister Spex vom reinen Online-Anbieter zu einem erfolgreichen Omnichannel-Optiker mit über 8 Millionen Kunden und 10 Online-Shops in ganz Europa sowie eigenen Filialen entwickelt. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 120 hochqualifizierte Optiker, die einen erstklassigen optischen Service in den Filialen gewährleisten. Als Digital Native waren Technologie und Innovation immer zentrale Elemente der Unternehmensentwicklung. Mit fortschrittlichen Technologien, wie digitalen 2D- zu 3D-Werkzeugen für die Rahmenanpassung und intelligenten Suchfunktionen, setzt Mister Spex neue Maßstäbe in der Optikbranche und bietet seinen Kunden einen außergewöhnlichen Mehrwert. Der Schwerpunkt liegt darauf, den Brillenkauf für die Kunden zu einem einzigartigen Einkaufserlebnis zu gestalten, das einfach, transparent und gleichzeitig unterhaltsam ist – kombiniert mit einem umfassenden Sortiment hochwertiger Produkte und umfangreicher Optik-Expertise durch den Kundenservice, die eigenen Filialen und ein großes Netzwerk von Partneroptikern.