Lufthansa Technik eröffnet Trainingszentrum in Portugal
Hamburg / Santa Maria da Feira (Portugal) (ots)
Am Montag hat Lufthansa Technik in Santa Maria da Feira, Portugal, ein Trainingszentrum eröffnet, um sich auf ihren neuen Standort vorzubereiten. Das Trainingszentrum begrüßte die ersten 18 Mitarbeiter von Lufthansa Technik Portugal und besteht aus zwei Gebäuden, die Platz für Büros, theoretische Schulungen und praktische Ausbildungen bieten. 25 Stellen sind bereits besetzt und es besteht ein großes Interesse an weiteren offenen Positionen.
Investitionen in Portugal
Lufthansa Technik plant, eine dreistellige Millionensumme in ein neues Werk in Portugal zu investieren. In Santa Maria da Feira wird das Unternehmen eine Produktionsstätte für die Reparatur von Triebwerksteilen und Flugzeugkomponenten bauen, die voraussichtlich etwa 700 Arbeitsplätze schaffen wird.
Fachkräfte gesucht
Bereits 25 Mitarbeiter wurden eingestellt, darunter Personalreferenten, Produktionsmanager und Komponenteningenieure. Das Unternehmen plant, in diesem Jahr weitere 20 Mitarbeiter einzustellen. Es besteht ein hoher Bedarf an Spezialfacharbeitern und Qualitätsingenieuren.
Zusammenarbeit und Unterstützung
Lufthansa Technik Portugal strebt Kooperationen mit Bildungseinrichtungen an, um sicherzustellen, dass der Bedarf an Fachkräften gedeckt werden kann. Das Unternehmen arbeitet bereits mit Cenfim zusammen, einem Berufsbildungszentrum, das beim Auswahlverfahren von Mechanikern unterstützt.
Ein Meilenstein erreicht
Der Vorstandsvorsitzende von Lufthansa Technik Portugal begrüßte persönlich die neuen Mitarbeiter im Trainingszentrum. Die Zusammenarbeit mit politischen und wirtschaftlichen Vertretern sowie der Stadt Santa Maria da Feira wurde durchweg positiv bewertet.
Über Lufthansa Technik:
Der Lufthansa Technik Konzern ist einer der weltweit führenden Anbieter flugzeugtechnischer Dienstleistungen mit über 22.000 Mitarbeitern an Standorten weltweit. Das Unternehmen bietet ein umfangreiches Service-Spektrum für verschiedene Arten von Flugzeugen.
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